Article 130 of the Labour Law (2003)

يلتزم صاحب العمل أن يعطى العامل دون مقابل عند انتهاء عقده

وبناء على طلبه شهادة يبين فيها تاريخ التحاقه بالخدمة وتاريخ انتهائها ، ونوع

العمل الذى كان يؤديه ، والمزايا التى كان يحصل عليها .

وللعامل أن يحصل من صاحب العمل دون مقابل على شهادة بتحديد خبرته

وكفاءته المهنية وذلك أثناء سريان العقد وفى نهايته .

ويجوز بناء على طلب العامل تضمين الشهادة مقدار الأجر الذى كان يتقاضاه

وسبب إنهاء علاقة العمل .

ويلتزم صاحب العمل بأن يرد للعامل عند انتهاء عقده ما يكون قد أودعه لديه

من أوراق أو شهادات أو أدوات فور طلبها .